＜セミナーの特徴＞
１．NHKスペシャルに取り上げられたプロジェクト型人材育成システム
２．15年間継続している『感じて、興味を持って、動く人づくり！』のポイント
３．100年・企業のエッセンス
「笑うコミュニケーション・セミナー®」には、
これら３つの要素がすべて含まれており、
講演形式のセミナーやワークショップ形式の研修等では、実現が難しかった
『新時代の人材育成』 を、体感していただける内容となっています。
＜コンセプト＞
マサチューセッツ工科大学のダニエル・キム氏は
「成功の循環」という理論を提唱しています。
「結果の質」を高めるためには、まずは「関係の質」から
始めることがポイントになります。
「関係の質」の向上とは、
「チームの関係性がよく、お互いを認め合い、成長し合える状態」を指します。
仲間（チーム員）同士の関係を構築することの重要性は、
厚生労働省・発行の労働白書の中でも
取り上げられており、今後の人材育成を行う上でも
注目のキーワードとなっています。
「関係の質」を上げる効果的なアプローチとして、
実際に トライ＆エラーできる環境を設けることで、
目標やプロジェクトの達成を目指す手法 ＝「プロジェクト型」の取り組みが
注目されています。
「笑うコミュニケーション・セミナー®」では、
プロジェクト型のエッセンスを凝縮した実践形式を用いながら
「関係の質」の重要性を理解し、
良い職場環境づくりの土台となる考え方を学ぶことができます。
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＜プログラム＞
（１）アイスブレーク（導入）
「笑い」を取りいれたワークショップにより、
コミュニケーションの基本を再確認します。
（２）プロジェクト型のエッセンスを体感
『寸劇コミュニケーション』
仲間と共動し、トライ＆エラーを繰り返しながら
一つのモノを作り上げるプロセスを共有することで、
『感じて、興味を持って、動く人づくり』を疑似体験し、
合わせて一体感や絆を育みます。
（３）振り返り・まとめ
「組織が成功する４つの循環」と、
「良い関係を作るための3つの要素」の解説を行います。
具体的な気づきをグループでシェアし、
他者の 「気づき」や「視点」を共有、日常での実践につなげます。
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職場環境をさらに明るくする、この研修プログラムを
より多くの人に届けたいという思い、
笑いと元気にあふれるリーダーを育成したいという思いから、
今回、「コアエッセンス」を、【大公開】することにしました。
この機会に・・ぜひ、ご参加ください！
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◆講師・紹介
杉本明穗（すぎもと あきほ）
1964年 大阪に生まれる。
大学を卒業後、外食産業を皮切りにコミュニケーションにかかわる多くの職種を経験。
（旅行添乗員・携帯電話会社・フリーのイベントMC・CMタレント等）。
2007年
ＥＱ（感情の知能指数）との出会により人生やコミュニケーションにおける
感情の 大切さを知 り、新たな方向性を見つける。
2008年 ＥＱ公認プロファイラー資格を取得。
2009年 認定ラフターヨガリーダーとなる。
2011年 認定ラフターヨガティーチャーとなる。
ＥＱ（感情知能指数）に関する仕事をしてゆく上で、
自己の感情の解放をする必要を感じていた時にラフターヨガと出会う。
ラフターヨガの「笑う」（行動）ことでこころ（感情）と身体を楽しく元気にする点に着目し、ＥＱとラフターヨガをミックスした『笑うコミュニケーションセミナー』を開いている。
＜メディア実績＞
・女性セブン
・日経ビジネスアソシエ
・フジサンケイビジネスアイ
・ＮＨＫ 「サキドリ」
・日本テレビ 「スッキリ！！」
・ＴＢＳ 「Ｎスタ」～「明日のそら色」
・テレビ東京「月曜プレミア」
・テレビ朝日「やじうまテレビ！」 等
◆監修：プロデューサー紹介
大谷由里子（おおたに ゆりこ）
吉本で学んだこと、
15年間、人材育成をしてきて気づいたことを、
ぎゅっと凝縮してプログラムにしました。
もちろん「笑い」もあります。ぜひ、体感して下さい！
◆詳細
【日 時】 ２０１３年７月４日（金） １６：００～１７：３０
【場 所】 志縁塾セミナールーム『ふらっと』
都営地下鉄・浅草線 宝町 徒歩１分 Ａ６出口
東京メトロ・銀座線 京橋 徒歩３分 ４番出口
ＪＲ東京駅（八重洲南口） 徒歩１０分
＜住所：東京都中央区京橋２-１１-５ パインセントラルビル２Ｆ＞
【参加費】 ３,０００円